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課程主題:


高績效人才的選、用、育、留戰術

時數:4小時
內容介紹:除了介紹高績效人才的特質之外,本課程將會提出如何找出高績效人才,提出盲點並釐清。
  

課程主題:


用企業品牌定位提高員工認同

時數:4小時
內容介紹:介紹企業識別的演進,企業成長的軌跡,員工進入企業前後的了解落差,並提供如何營造容易發揮創造力的企業文化。
  

課程主題:


中高階主管建構

時數:4小時
內容介紹:分析團隊內每個人的特質,在團隊中可能互動的模式,並提供現在團隊建構時的優勢與挑戰,幫助您更瞭解團隊運作的模式。
  

課程主題:


成為傑出的主管

時數:7小時
內容介紹:由管理者的職掌來探套主管與部屬知尖的差異,並探討部屬激勵的方式,以其達到魅力領導的原則。
  

課程主題: 


成為傑出的主管2

時數:14小時
內容介紹:除了探討管理者的角色與職掌,瞭解魅力領導的特質外,並藉由有效引導思考,來整合並培養部屬的戰力。
  

課程主題:


高效能會議主持技巧

時數:7小時
內容介紹:藉由主持會議的歸納技巧,對焦與釐清問題的所在,並提供各項方式解決會議會發生的問題。


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